Professores de Avaré enviam carta aberta à população

Os representantes dos professores da rede Municipal de ensino de Avaré, vem por meio desta,  divulgar que a manifestação por nós realizada no dia do desfile cívico em comemoração ao aniversário do munícipio, não teve intenções de cunho político e,  muito menos de desordem ou desrespeito à organização do evento e a população ali presente, uma vez que somos parte integrante da Secretaria Municipal da Educação e o trabalho envolve professores e alunos.

Apenas nos utilizamos como cidadãos, dos direitos de,  ir e vir e de liberdade de expressão,  conforme nos garante a Constituição Federal (art.  5, inciso XVI).

  Referente à nota publicada pela Prefeitura de Avaré,  queremos aqui deixar claro algumas colocações:

- As  chamadas "progressões", que estamos exigindo, trata-se na verdade de um direito constituído à categoria e legitimado pela Lei 2007, de 03 de Maio de 2016, conforme os artigos 206 e 211 da Constituição Federal,  ( e que representa apenas  5%  de aumento no salário base a cada 3 anos, para aqueles profissionais que cumprirem uma série de requisitos),  e que o grupo de professores  citados como "minoria", representa cada unidade escolar e CEI do município.

   - Em relação à  colocação sobre os professores que participaram da reunião com o senhor prefeito e secretários, serem os líderes dos atos de protesto trata-se de um equívoco, pois esse número foi exigência do próprio chefe do executivo que não receberia a comissão total de 40 representantes ( reunião esta que só ocorreu após exaustivas tentativas de diálogo com o prefeito).

Sendo assim, o que sugere ser uma "liderança de protesto" não passa de um simples elo para a comunicação entre a administração  e os demais professores.  Constando ainda, que a secretária da educação,  procurada diversas vezes, afirma aos seus subordinados que todas as medidas possíveis foram tomadas,  o pagamento em questão foi previsto na LOA de 2017 e que inclusive os valores  retroativos seriam pagos, pois o dinheiro há e encontra-se aplicado.

 Fica clara a necessidade de união e organização para que deveres cumpridos tenham seus direitos respeitados.

  Na reunião tomamos ciência que o índice prudencial estava ultrapassando seus limites e que pela Lei de responsabilidade fiscal e demais leis vigentes, não seria possível atender nossos pedidos realizados em maio de 2017 e também foram esclarecidas pelo próprio prefeito e seus secretários  que os motivos seriam os pagamentos de horas extras e gratificações indevidas e que medidas administrativas seriam tomadas (declarações registradas em ata). Ainda segundo o prefeito, " vontade não falta, mas necessita de uma ação conjunta às secretarias para tal contenção de gastos e um trabalho do Sindicato de conscientização a respeito do real benefício da Progressão de todo funcionalismo"

Ainda consta em ata, que a gestão assume que trata-se de um problema administrativo,  ou seja, não cabe ou coube a nós professores pedir cortes em  outros setores, queremos deixar bem claro que ninguém quer que o trabalhador deixe de receber as horas-extras, sejam elas 50% ou 100%, desde que esse trabalhador tenha feito essas horas. Não somos contra as gratificações pagas e previstas no Plano de Carreira do Município, mas sim daquelas gratificações de funcionários que recebem e executam apenas as funções inerentes ao próprio cargo de origem... tal controle mostra  respeito ao funcionalismo e evita situações ilegais. O que realmente pedimos, foi que nossos direitos respeitados por três gestões anteriores,  sejam também respeitados por essa, pois trata-se da nossa vida profissional, da qual temos muito orgulho e sabemos a importância do nosso papel na sociedade.  Por isso saímos às ruas sim,  e apesar de toda humilhação que sentimos, os maiores interessados e aqueles que conhecem de verdade e reconhecem nosso trabalho estavam  nos apoiando: pais,  alunos e familiares, a quem aqui,  não podemos deixar de agradecer.

O que queremos e merecemos é o apoio e o  respeito da administração e ainda aguardamos que uma próxima reunião seja marcada e para evitar equívocos todos os representantes da classe possam estar presentes.