O atual presidente do Sindicato dos Funcionários e servidores Públicos de Avaré e região, Leonardo do espírito Santo falou de sua candidatura à reeleição, bem como foi atuar durante o primeiro mandato.
Veja a entrevista abaixo:
Jornal A Bigorna - Você foi eleito no governo Poio e atualmente está atuando no Sindicato com o prefeito Joselyr B.C.S. qual a diferença entre as relações?
Leonardo- A diferença, à princípio, no Poio havia o diálogo, mas depois as portas foram fechados. Já no governo atual, também tentamos o diálogo e houve alguns diálogos positivos, com algumas secretarias como Fazenda e Governo ainda conseguimos através do diálogo. Já com o prefeito ele tem sido recíproco, mas a grande e maioria dos assuntos ele transfere para os secretários.
JB-O atual prefeito não concedeu o reajuste anual previsto em lei, qual medida o senhor tomou ou tomará?
L- O Sindicato vai tomar medida judicial, pois nada foi feito para baixar o limite prudencial. Há 130 casos que estamos investigando de pagamentos de gratificação de função, pois tais servidores não podem receber tais gratificações pois estão exercendo o cargo de origem e recebem gratificação por isso, por exemplo, o motorista do prefeito.
JB-De fato existem perseguições a funcionários ou tudo não passa de conversa de bastidores?
L- Os que chegaram ao nosso conhecimento, investigamos e constatamos que houve. Encaminhamos ao jurídico do Sindicato e levamos à Justiça para que ela veja a procedência das denúncias.
JB- Quais são as principais causas judiciais que o Sindicato vem atuando nos últimos anos?
L- Insalubridade, periculosidade são os processos que mais existem no momento e estão na Justiça.
JB- Corre que você é aliado do prefeito e está deixando o servidor de lado, isso é verdade?
L- Jamais. Não procede. Temos vários ofícios cobrando o prefeito, como laudos técnicos, defendemos os trabalhadores da Garagem, do Pronto-Socorro, Casa Transitória, local de trabalho dos funcionários da varrição no Largo Santa Cruz que é um local precário.
JB- Quais são as dificuldades encontradas no início da sua gestão e qual os maiores problemas atuais?
L- Foi no decorrer do tempo que sentimos que tudo que tratávamos com o prefeito, muitas vezes, não era resolvido. No atual o maior problema que enfrentamos e estamos lutando por isso é o limite prudencial, para que ele seja abaixado e o servidor municipal, assim tenha seu direito de reajuste concedido.
JB- Como candidato a reeleição, quais as melhorias no atendimento para o próximo mandato?
L- Maior eficiência ao Jurídico, fazendo esforços para ampliar o atendimento a saúde e lazer, e atuar com mais rigor em cima das perseguições, indo até o servidor, pois muitas vezes ele está coagido e não pode reclamar.
JB- Uma palavra ao servidor municipal.
L- Agradecer a todos os servidores, é claro que tivemos entraves com alguns diretores que agiam de má-fé, fazendo acusações levianas de desvio de verbas, pois isso atrapalhou nosso trabalho, e mesmo sabendo que as acusações eram levianas, perdemos tempo com isso. Perdemos 2 anos nos defendendo, e no final o funcionário (diretor) foi expulso do quadro, e mesmo assim ele continua fazendo acusações mentirosas.
Assim se caso formos eleito com uma nova diretoria e uma chapa mais unida, se o servidor entender que deve dar um voto de credibilidade novamente iremos continuar sempre lutando sem receio algum, pois nossa bandeira é defender o servidor. Nossa chapa é defender todos, pois também somos servidores e sabemos das dificuldades que nossa classe enfrenta.
Nas eleições peço que os nossos filiados ao ouvirem ‘fofocas’ procurem saber a verdade, por isso estou aqui todos os dias, sempre à disposição de qualquer servidor público municipal.
